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Responsable d'hébergement hôtelier

Emploi Immobilier

Kourou, 97, Guyane, -1

Devenez Partenaire Conciergerie avec Hostcare Vous souhaitez créer votre entreprise dans le secteur de la gestion locative saisonnière tout en bénéficiant d'un cadre solide ? Hostcare vous accompagne dans le développement de votre propre conciergerie en vous appuyant sur l'expertise et la notoriété d'un réseau national spécialisé. Notre modèle vous permet de vous concentrer sur le cœur de votre métier : l'excellence du service et la relation de proximité. Pendant que vous gérez le terrain, nous assurons la gestion technique, les démarches administratives et le développement commercial. Modèle économique : En tant qu'indépendant, vous percevez 70 % du chiffre d'affaires réalisé sur votre secteur. Votre rôle de partenaire régional En rejoignant le réseau Hostcare, vous créez votre activité en tant qu'indépendant et devenez l'ambassadeur de la marque sur votre zone géographique. Votre mission s'articule autour de deux axes majeurs : 1. Développement local et acquisition de mandats Identifier et conseiller les propriétaires souhaitant déléguer la gestion de leurs biens. Mener des actions de prospection ciblées et structurées. Tisser des partenariats avec les acteurs économiques[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Tampon, 97, La Réunion, -1

Le pôle MECS est composé de 2 Groupements d'Interventions Éducatives Diversifiées : - Le G.I.E.D. Fernand SANGLIER, - Et le G.I.E.D. Félix POTIER, Autour de 4 dispositifs : internat collectif pour les 12/15 ans, internat en appartements éducatifs partagés pour les 16/18ans accueil de jour pour les 13/18 ans et le service d'hébergement individualisé pour les 16/21 ans. L'Educateur/rice exercera ses fonctions au sein de l'internat JACARANDAS. Dans l'exercice de sa fonction éducative, l'Éducateur Spécialisé : - Conçoit avec le jeune, sa famille et les partenaires les projets personnalisés qu'il écrit et conduit dans le cadre du projet de service, - Anime la construction de projets d'activités individuels ou collectifs, - Soutient techniquement les collègues de travail, en référence aux bonnes pratiques professionnelles et aux problématiques liées à l'éthique et à la déontologie, - Intègre et dynamise une organisation, - Développe des compétences au service d'actions individuelles et collectives, - Participe à la communication interne du service ainsi qu'à la circulation de l'information en direction des jeunes, de leur famille et des partenaires, en utilisant les[...]

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Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi

Vichy, 33, Allier, Nouvelle-Aquitaine

L'ANEF 03-63 recrute 1 infirmier.e en CDD temps plein (environ 2 mois) Poste à pourvoir à compter du 09 mars 2026 Rejoignez une équipe engagée des lits Halte soins santé et appartements de coordination thérapeutique ! Créée en 1952, l'ANEF 03-63 est une association d'entraide contre les exclusions qui intervient dans les départements de l'Allier et du Puy-de-Dôme et exerce des missions de protection de l'enfance, de soutien à la parentalité, d'accueil, hébergement, insertion et d'accès aux soins. Les LHSS s'adressent à « toute personne ne disposant pas de domicile dont la pathologie ou l'état général, somatique et/ou psychique, ne nécessite pas une prise en charge hospitalière ou médico-sociale spécialisée (personnes handicapées, personnes âgées). » Ils ont pour objectifs de « permettre aux personnes de « garder la chambre », de recevoir des soins médicaux et paramédicaux, qui leur seraient dispensés à domicile si elles en disposaient. Les Appartements de Coordination Thérapeutique s'adressent à toute personne atteinte de pathologie chronique sévère, en situation précaire sur le plan du logement (Personne Sans Domicile Fixe, personne hébergée, en logement insalubre ou[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Forcalquier, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement,[...]

photo Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Emploi

Beauvène, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

LE CENTRE INTERCOMMUNAL D'ACTION SOCIALE PRIVAS CENTRE ARDECHE PAR VOIE CONTRACTUELLE Un(e) infirmier(e) de puériculture / Un(e) Educateur de jeune Enfant (EJE) Poste à Temps Non Complet / BEAUVENE Du 18/05/2026 au 31/08/2026 30 h 00 A compter du 01/09/2026 28 h 00 DÉFINITION SUCCINCTE DU POSTE : Au sein d'un cadre de vie et d'un environnement privilégié, la Communauté d'Agglomération Privas Centre Ardèche (CAPCA) regroupe 42 communes et près de 45 000 habitants. Elle a délégué sa compétence sociale (enfance, jeunesse, portage de repas et assistance administrative aux seniors) au Centre Intercommunal d'Action Sociale (CIAS) Privas Centre Ardèche, en charge notamment de la petite enfance avec la gestion de 7 crèches en régie. La micro-crèche Graines de Canailles (9 places) située à Beauvène, recherche un(e) directeur(trice). Au sein de la Direction Sociale et sous l'autorité de la coordinatrice Petite Enfance Parentalité, le / la directeur(trice) met en œuvre et coordonne les actions éducatives de la micro-crèche. Le poste comprend : la gestion administrative, financière et managériale (3 agents) de la structure ; la mise en œuvre des relations avec[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Rethel, 83, Ardennes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement,[...]

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Acheteur / Acheteuse

Emploi

Nogent-sur-Seine, 10, Aube, Grand Est

Venez explorer notre univers et intégrez dès aujourd'hui l'une de nos équipes engagées. En rejoignant POK, vous aurez la chance de participer activement à notre expansion tout en développant vos compétences dans un environnement stimulant et dynamique. Vos missions : Passer les commandes d'achats après vérifications des données Négocier les prix Rechercher de nouveaux fournisseurs Participer activement au développement de nouveaux produits Suivre les procédures internes d'achats Achats, négociation et suivi de projets complexes (immobiliers, machines) Analyser les prix de revient d'un produit et établir une analyse de réduction des coûts Etablir des contrats avec les fournisseurs afin de réduire les coûts Votre profil : Ténacité et Curiosité Niveau d'anglais B1 (parlé et écrit) pour communiquer avec fournisseurs et partenaires Bonne qualité rédactionnelle et communication orale et écrite concise Connaissances de la chaîne de logistique et approvisionnement Connaissances en mécanique générale est un plus Connaissances dans les procédés de fabrication liés à notre industrie est un plus Savoir planifier son temps Aisance relationnelle Capacité d'écoute, d'analyse et d'organisation Rigueur,[...]

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Commercial / Commerciale

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Carcassonne, 11, Aude, Occitanie

Secteur : Carcassonne et département de l'Aude Vous aimez le sport et les défis commerciaux ? Rejoignez un club dynamique à l'ambiance conviviale et combative inspirée du rugby à XIII, comme les mythiques Carcassonne XIII Votre mission : -Prospecter et développer un réseau de partenaires locaux -Recruter des sponsors et partenaires pour soutenir le club -Entretenir et fidéliser votre portefeuille clients Représenter les valeurs du club : esprit d'équipe, engagement, performance Profil recherché : *Statut indépendant *Paiement 100% à la commission (rémunération attractive et évolutive) *Première expérience commerciale appréciée *Goût du challenge et tempérament de conquérant Pourquoi nous rejoindre ? Liberté et autonomie dans votre organisation - Potentiel de rémunération motivant - Intégrer un projet local fort et porteur de valeurs - Évoluer dans une ambiance dynamique et conviviale Vous souhaitez allier passion du sport et performance commerciale ? =>Envoyez-nous votre candidature et rejoignez l'aventure !

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Ségur, 12, Aveyron, Occitanie

L'Accueil Millau Ségur, Maison d'Enfants à Caractère Social, recrute un(e) coordinatrice-eur pour son internat situé à Ségur, accueillant des enfants de 4 à 14 ans dans le cadre de la protection de l'enfance. L'établissement, géré par l'Association Accueil Millau Ségur, dispose d'un agrément ASE de 89 places et accompagne enfants, adolescents et familles sur plusieurs sites. Sous l'autorité hiérarchique de la cheffe de service, vous intervenez au sein de l'internat en étroite collaboration avec l'équipe éducative, les psychologues et les services administratifs. Vous êtes un maillon essentiel entre les partenaires extérieurs, les familles et l'équipe éducative, garantissant la continuité et la qualité des accompagnements. Vos missions : → Assurer la continuité des prises en charge en lien avec les éducateurs référents → Suivre les échéances des projets personnalisés et des rapports éducatifs → Soutenir la rédaction et organiser la transmission des écrits professionnels → Rédaction des comptes rendus de réunions → Veiller à la circulation fluide des informations (notes d'incident, transmissions, dépenses, suivi vêture.) → Faciliter la coordination avec les services généraux[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Ladinhac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement,[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Anglards-de-Saint-Flour, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement,[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Tulle, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement,[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Canihuel, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Vous désirez travailler dans un secteur porteur de sens et vous investir dans un projet fondé sur le vivre-ensemble auprès d'enfants, d'adolescents et de jeunes majeurs ? Vous souhaitez rejoindre une Association dynamique, en pleine expansion, avec des valeurs fortes ? Alors intégrez le Lieu de Vie et d'Accueil « Les Enfants du Compas - Canihuel », qui recherche un : Travailleur social - CESF (H/F). PRÉSENTATION DE L'ETABLISSEMENT Situé à Canihuel en Bretagne, dans un cadre verdoyant et rural, le Lieu de Vie et d'Accueil (LVA) « Les Enfants du Compas - Canihuel » propose un accueil de type familial pour 10 mineurs ou jeunes majeurs (de 6 à 21 ans) qui lui sont confiés par l'Aide Sociale à l'Enfance. Il inscrit son action dans le respect de la Charte associative des 6 A (Accueil familial, Attachement, Accompagnement psychoéducatif, Accès aux soins, Apprentissage à l'autonomie, Appui à la parentalité) et apporte une réponse personnalisée et adaptée à chaque situation. Convaincus que la qualité d'accompagnement ne peut pas être dissociée de la qualité de vie au travail de ses professionnels, l'Union pour l'Enfance favorise une relation managériale de proximité traduite dans[...]

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Animateur / Animatrice de formation

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Brieuc, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Sous la responsabilité de la directrice du pôle formation et par délégation de la cheffe de service vous êtes référent-e d'une prestation de formation d'insertion socioprofessionnelle ciblant des jeunes de 16 à 19 ans bénéficiant d'un accompagnement PJJ (Protection Judiciaire à la Jeunesse). Le-la référent-e travaillera en étroite collaboration avec un éducateur PJJ affecté à cette action au sein d'une équipe pluridisciplinaire. MISSIONS PRINCIPALES : Volet formatif : Assure l'organisation de la formation et le suivi des stagiaires, Gère le recrutement des stagiaires en lien avec les prescripteurs et la PJJ, Recherche, mobilise et travaille avec les partenaires internes et externes pour contribuer à la formation des stagiaires, Gère les périodes en entreprise et est l'interlocuteur-rice privilégié-e des tuteurs de stage, Assure le lien avec les autres intervenants de l'action, Veille au respect du cadre de la formation et assure le volet disciplinaire (en lien avec l'encadrement et le référent PJJ), Est responsable de la constitution et du suivi du dossier administratif, Anime des modules de formations, Participe au suivi des personnes dans leurs parcours[...]

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Technicien / Technicienne support technique

Emploi

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Envie de contribuer à des projets à fort impact, au cœur de solutions utilisées chaque jour par des millions d'utilisateurs ? Vous disposez de solides bases en informatique (SQL, systèmes, réseaux, scripts, lecture de logs) et souhaitez évoluer dans un environnement international, avec des échanges en anglais ? Si oui, cette opportunité devrait vous intéresser ! A propos du poste Votre rôle sera central : vous interviendrez au cœur du support applicatif de plusieurs solutions logicielles stratégiques, en interaction directe avec les clients, les partenaires et les équipes internes. L'utilisation de l'IA est pleinement intégrée au sein de la structure, et un accompagnement dédié sera mis en place afin de vous permettre de développer rapidement vos compétences sur ces outils ! Les équipes explorent notamment l'écosystème Google AI (Gemini Pro, NotebookLM, Google AI Studio). Vous intégrerez une équipe à taille humaine (moins de 10 personnes), où la collaboration et le partage d'expertise sont clés. Dès votre arrivée, vous serez accompagné(e) sur différents projets afin de faciliter la montée en compétence et d'assurer une progression efficace. L'impact du poste[...]

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Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Emploi Social - Services à la personne

Allex, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

L'association Les P'tits Loups est un lieu de vie où les enfants de 3 à 12 ans viennent découvrir, s'amuser et apprendre dans un cadre bienveillant et dynamique sur des périodes périscolaires (matins, soirs et mercredis) et extrascolaires. L'accueil, limité à 49 enfants maximum, s'effectue dans des locaux situés au centre d'Allex. Vous avez envie d'intégrer une équipe dynamique ? L'ALSH Les P'tits Loups d'Allex recrute son/sa nouveau-lle directeur-ice ! Au sein de l'association et sous la responsabilité hiérarchique du bureau et du Conseil d'Administration, vous encadrez une équipe de 4 animateurs et assurez la gestion administrative et financière de la structure. Vos missions : Direction et animation pédagogique : - Assurer le bon fonctionnement de la structure dans le respect du cadre règlementaire - Garantir la sécurité physique, morale et affective des enfants accueillis et la qualité de l'accueil - Concevoir, mettre en œuvre et évaluer le projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif de l'association - Être garant du respect des normes et règlements - Favoriser une dynamique éducative collective et bienveillante - Être garant du programme d'activités[...]

photo Responsable d'agence commerciale

Responsable d'agence commerciale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Brest, 29, Finistère, Bretagne

Acteur reconnu des métiers du bâtiment et de l'ingénierie électrique, l'entreprise développe et réalise des projets complets alliant études, fabrication, installation et mise en service. Sa solidité technique, son organisation opérationnelle précise et ses équipes pluridisciplinaires en font un environnement stimulant et propice au développement professionnel En tant que Responsable d'Agence (H/F), vous pilotez l'ensemble du centre de profit et garantissez la performance opérationnelle, financière et commerciale de votre périmètre. Vous animez les équipes techniques, chargés d'affaires, conducteurs de travaux, BE et atelier, en veillant à instaurer un climat de travail favorisant l'efficacité, la sécurité et la qualité des réalisations. Vous supervisez la préparation et le suivi des budgets, contrôlez la rentabilité des affaires, coordonnez les ressources nécessaires et veillez au respect des engagements contractuels. Présent(e) sur le terrain, vous visitez les chantiers, accompagnez vos équipes et intervenez pour résoudre les éventuels litiges ou points techniques. Vous êtes également un acteur clé du développement local : vous entretenez des relations[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Pont-de-Buis-lès-Quimerch, 29, Finistère, Bretagne

La commune de Pont-De-Buis Les Quimerc'h recrute son responsable pour la direction et l'animation de l'espace jeunes. Vous êtes responsable de l'équipe pédagogique et travaillez en étroite collaboration avec celle-ci sous la responsabilité du chef de service éducation-jeunesse. Vous encadrez un animateur enfance-jeunesse. Vous participez activement à l'élaboration du projet pédagogique en impliquant les différents acteurs internes et externes et dans le respect du projet éducatif. Au sein de la Direction enfance-jeunesse, sous la responsabilité du chef de service éducation jeunesse, vous assurez : - L'élaboration et la mise en œuvre du projet pédagogique - La direction et l'accueil de l'Espace Jeunes - L'organisation et l'encadrement des activités de loisirs pour les 11-17. * Planifier, organiser, animer et évaluer des projets d'activités socio-éducatives * Accompagner, informer, écouter et entendre les jeunes au quotidien * Assurer la gestion administrative et financière de l'espace jeunes * Encadrer les équipes d'animation * Créer, pérenniser et développer les partenariats avec les autres services de la collectivité, les associations, les partenaires intercommunaux,[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

URGENT - L'association CERESA spécialisée dans l'accompagnement d'enfants et adolescents avec TSA recherche un éducateur/ une éducatrice (H/F) en CDD, CCNT 66, à mi-temps pour son SESSAD SMILE spécialisé dans l'intervention précoce et accompagnant 20 très jeunes enfants avec TSA âgés de 18 mois à 48 mois. Durée : 25/03 au 24/04, possible prolongation jusqu'en juillet Vous interviendrez : - Au sein d'une équipe pluridisciplinaire composée d'une quinzaine de professionnels (travail en binôme avec une psychologue référente). - Dans tous les milieux de vie du jeune (domicile, école, loisirs) - Selon l'approche ESDM, approche développementale et comportementale. PROFIL RECHERCHÉ Compétences techniques : - Diplôme d'Etat de Moniteur Educateur (DEME) ou Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé (DEES). - Connaissances du public avec TSA souhaité (sensibilisation, expériences auprès de ce public..) - Connaissances des approches comportementales et développementales (TEACCH, ABA, ESDM) appréciées. - Expérience sur un poste similaire appréciée (ouverture possible aux débutants). Compétences personnelles : - Esprit d'équipe - Ecoute - Empathie - Bienveillance - Autonomie Vous[...]

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Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi Administrations - Institutions

Carcans, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

La Commune de Carcans, pour son service Jeunesse, ALSH, recrute des adjoints d'animation saisonniers pour le mois d'aout 2026. ***Rencontrez directement l'employeur lors du forum saisonnier, le mardi 3 mars 2026 de 9h30 à 12h30, à la salle La Bugade à Carcans. Pensez à apporter votre CV.*** L'agent sera placé sous l'autorité directe de la directrice de la structure viendra en aide aux Adjoints d'animation titulaires sur les fonctions suivantes : - Relations quotidiennes avec l'équipe d'animation, le service de restauration scolaire et entretien - Communication permanente avec les parents et les enfants - Coopération avec des structures privées (sport, culture, art.), des associations, des partenaires locaux. - Encadrer et gérer les temps d'activités et les temps de « vie quotidienne » des accueils (temps calme, sieste, repas, goûters, etc.) dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité et en tenant compte de l'environnement extérieur (conditions météos, matériel à disposition, etc.). - Aménager des espaces en fonction des animations et des besoins des enfants dans le respect des règles de sécurité. - Assurer le suivi des enfants : communiquer avec les familles,[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Lormont, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Le poste Sous la responsabilité du Directeur de l'association : - vous assurez l'accueil et l'accompagnement global individualisé des résident-e-s - vous assurez le respect du règlement de fonctionnement auprès des usagers, la prévention et le suivi des impayés, aidez les résidents à gérer leur budget et recherchez avec eux les solutions appropriées en cas de difficultés financières. - en lien avec l'animateur socio-éducatif et les partenaires concernés, vous animez et développez des actions collectives dans les domaines où se forge l'autonomie des jeunes (logement, emploi, insertion, santé, accès au droit, citoyenneté.). - vous participez et contribuez à l'élaboration, à la mise en œuvre et à l'évaluation du projet socio-éducatif de l'association. Contrat en CDI mi-temps Salaire indicatif : 15500 € brut mensuel / SEGUR / 13ème mois (emploi-repère n°16 convention collective HLA) Travail 1 soirée par semaine + 1 samedi sur 4 Le profil du candidat Qualification : DE éducateur-rice spécialisé-e / DE CESF Expérience : expérience auprès du public jeunes adultes vivement souhaitée Compétences recherchées : - Bonne connaissance des dispositifs sociaux (ALT, APL, FAJ,[...]

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Chargé / Chargée d'information jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Castelnau-le-Lez, 34, Hérault, Occitanie

Placé(e) sous la responsabilité de la directrice de la Réussite Educative et Jeunesse et du Chef de service des accueils de loisirs et actions jeunesse, en étroite collaboration avec un autre animateur de l'information jeunesse, vous serez chargé(e) de développer l'information jeunesse et de piloter les instances de participation citoyenne des jeunes. Vous participerez également à la définition des orientations de la politique jeunesse. Missions principales : - Copiloter l'information jeunesse et animer le Point Information Jeunesse de la Ville - Garantir la cohérence des actions avec les orientations politiques tout en apportant une expertise méthodologique sur les besoins et les usages du public jeune - Définir une stratégie d'aller-vers (hors les murs), structurer et développer le réseau de partenaires locaux (lycées, collèges, partenaires jeunesse) - Concevoir et animer le conseil municipal des jeunes, en lien avec le binôme - Accueillir, accompagner et soutenir les jeunes dans leurs parcours d'engagement citoyen et dans l'émergence de projets collectifs - Contribuer à l'animation du réseau et représenter la Ville - Garantir la bonne gestion administrative du service[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement,[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Châtre, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement,[...]

photo Médecin coordonnateur

Médecin coordonnateur

Emploi

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Descriptif du poste : Le médecin coordonnateur a un rôle central au sein des EHPAD, il a un rôle de gestion, d'organisation et de conseil, crucial pour la qualité des soins, il a pour mission de garantir la qualité et la continuité des soins dispensés aux résidents. Il ne se substitue pas au médecin traitant que chaque résident est libre de choisir, mais il travaille en étroite collaboration avec lui. Missions : -Elaborer, mettre en uvre et évaluer le projet de soins du résident avec le concours de l'équipe soignante ; -Coordonner la réalisation d'une évaluation gériatrique et, dans ce cadre, effectuer des propositions diagnostiques et thérapeutiques, médicamenteuses et non médicamenteuses ; -Contribuer à la permanence des soins ; veiller à l'application des bonnes pratiques gériatriques y compris en cas de risques sanitaires exceptionnels et doit référer des difficultés dont il a connaissance au directeur de l'établissement ; -Identifier les risques éventuels de santé publique dans l'établissement et veiller à la mise en uvre des préventions, de la surveillance et des prises en soins ; -Prescription en cas d'urgence : Le médecin coordonnateur peut réaliser des prescriptions[...]

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Responsable d'association à caractère social

Emploi

Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Notre structure : l'association Compagnons Bâtisseurs Centre Val de Loire, insertion par l'habitat. 21.09 ETP soit 22 salariés, 7 volontaires en service civique et 20 bénévoles. Elle anime des Ateliers de Quartier en Centre Val de Loire et des Bricobus itinérants. Ces actions d'auto-réhabilitation accompagnée (ARA) encouragent les habitants les plus modestes à réaliser des travaux d'amélioration de leur logement par eux-mêmes. Chaque action bénéficie de l'appui d'une équipe mêlant professionnels salariés, bénévoles et volontaires en service civique. Siège de l'association à Tours, la directrice adjointe se situant à l'antenne d'Orléans. Interventions actuelles sur les 4 des 6 départements (sauf le Cher et l'Indre). Votre fonction, en résumé : Vous pilotez et vous coordonnez la structure (échelle régionale), vous en supervisez l'activité ainsi que la gestion administrative, financière et humaine, tout en rendant compte au Conseil d'Administration. Vous travaillez en étroite collaboration avec une Directrice adjointe. Sous la responsabilité du conseil d'administration de l'association, et s'appuyant au niveau national sur le Mouvement Compagnons Bâtisseurs, le.la Directeur.trice[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Figeac, 46, Lot, Occitanie

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement,[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Florac Trois Rivières, 48, Lozère, Occitanie

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement,[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Mende, 48, Lozère, Occitanie

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement,[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Marvejols, 48, Lozère, Occitanie

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement,[...]

photo Acheteur / Acheteuse

Acheteur / Acheteuse

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Reims, 51, Marne, Grand Est

Rejoignez un acteur majeur du BTP et devenez un partenaire stratégique des opérations ! Vous souhaitez intégrer une entreprise reconnue pour son excellence opérationnelle, son agilité et sa dimension humaine ? Le Cabinet Manpower de Reims recrute, pour son client, un Acheteur Travaux rattaché au service Construction (H/F) Rattaché(e) au Responsable Achats de la Direction Nord-Est, vous intervenez sur le périmètre de l'Agence Champagne, basée à Reims. Vous rejoignez une équipe dynamique où l'achat est considéré comme un levier stratégique. Vous travaillez au cœur de l'exploitation, au plus près des chantiers (logements, tertiaire, bâtiments industriels, équipements publics, réhabilitations.). Vos missions - ce que vous allez vivre au quotidien Contribuez à la performance opérationnelle -Recueillez, analysez et accompagnez les besoins achats spécifiques de votre agence. -Déployez la politique achats régionale et nationale. Gérez les achats de sous-traitance, prestations et fournitures -Intervenez sur l'ensemble des lots selon la feuille de route achats. -Sélectionnez les meilleures solutions technico-économiques tout en maîtrisant les risques. Travaillez[...]

photo Ingénieur-conseil / Ingénieure-conseil agricole

Ingénieur-conseil / Ingénieure-conseil agricole

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Martin-sur-le-Pré, 51, Marne, Grand Est

Filiale du Groupe VIVESCIA, NEALIA, expert en nutrition animale, leader sur le grand Est de la France compte 85 collaborateurs et réalise un Chiffre d'Affaires de 125 Millions d'Euros. Rejoignez une équipe dynamique et occupez un rôle stratégique mêlant conseil, accompagnement terrain et coordination, pour accélérer le développement des projets avicoles sur le territoire de NEALIA. Rattaché(e) au Directeur commercial volailles, équins et magasins, vous intégrerez une entreprise à taille humaine en fort développement. Votre mission principale sera de développer, accompagner et coordonner les projets de bâtiments poulet de chair sur votre zone d'intervention, en assurant le lien entre les différents acteurs. Missions Conseil agricole - Présenter les offres de bâtiments volailles auprès des agriculteurs. - Accompagner les investisseurs dans la construction de leur business plan. - Rédiger les contrats de production volailles. - Mettre en place et suivre une base de données prospects. Suivi client - Suivre les projets de construction de bâtiments avicoles. - Assurer l'interface avec les partenaires constructeurs. - Accompagner les éleveurs dans leurs démarches administratives[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement,[...]

photo Conducteur / Conductrice de silo de céréales

Conducteur / Conductrice de silo de céréales

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Xammes, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Vous souhaitez mettre à profit vos talents de gestionnaire dans un environnement où engagement, confiance et esprit d'équipe font la différence ? Rejoignez notre client, acteur phare de l'accompagnement agricole près d'Épinal, et cultivez votre avenir dans une structure humaine, tournée vers la qualité et l'innovation ! Missions principales : Assurer la gestion quotidienne d'un ou plusieurs silos : réception, stockage, conservation et expédition des céréales et autres produits agricoles. Garantir la conformité qualité et sécurité des opérations (contrôles, suivi traçabilité, propreté des installations...). Superviser et organiser les équipes sur site, animer et accompagner les saisonniers pendant les campagnes de collecte. Veiller à l'application des règles d'hygiène, de sécurité et d'environnement et contribuer à l'amélioration continue. Assurer le bon fonctionnement et la maintenance de premier niveau des équipements et participer à l'anticipation des besoins matériels. Être l'interlocuteur privilégié des agriculteurs partenaires, assurer leur accompagnement et leur satisfaction au quotidien. Profil recherché : De formation Bac +2 ou équivalent dans le secteur agricole,[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Commercy, 55, Meuse, Grand Est

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement,[...]

photo Coordonnateur / Coordonnatrice de service social

Coordonnateur / Coordonnatrice de service social

Emploi Administrations - Institutions

Muzillac, 56, Morbihan, Bretagne

Votre rôle au sein de la collectivité ? Assister la Vice-présidente et la Directrice de pôle dans : la définition et l'animation de la politique Solidarité, la préparation et le suivi des budgets, les actions de communication. Assurer une veille juridique dans le domaine du social. Poursuivre et dynamiser les partenariats avec les acteurs du territoire. Dans le cadre de la gestion de la résidence seniors avec services, vous : - Encadrez l'équipe de la Résidence La Marinière, - Organisez la commercialisation des logements de la Résidence, - Êtes l'interface du bailleur social pour les CAL (Commission d'Attribution de Logements), et assurez le suivi des conventions, - Mettez en place le projet de vie des résidents et en suivez l'évolution. Le cas échéant, vous proposez des solutions alternatives. Dans le cadre des actions de prévention vous : - Concevez le programme des actions de prévention de la perte d'autonomie, en lien avec la Conférence des Financeurs, Pour Bien Vieillir en Bretagne, et autres partenaires, - Planifiez les interventions des prestataires et en dressez le bilan, - Définissez des relations contractuelles et partenariales avec les acteurs sociaux[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Château-Chinon (Campagne), 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement,[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Alençon, 61, Orne, Normandie

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement,[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Villiers-sous-Mortagne, 61, Orne, Normandie

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement,[...]

photo Assistant social / Assistante sociale du travail

Assistant social / Assistante sociale du travail

Emploi

Arras, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

DEMAIN, implantée à Arras, accompagne des publics en situation de précarité à travers des actions d'accompagnement social, de réinsertion sociale et via l'aide alimentaire. Dans le cadre du développement de ses activités, l'association recrute un(e) travailleur(se) social(e) afin de renforcer son équipe. Sous la responsabilité de la direction, vous aurez pour missions principales : - Accompagner des publics en situation de précarité dans leurs démarches sociales et administratives - Évaluer les situations individuelles et co-construire des parcours d'accompagnement adaptés - Orienter les personnes vers les dispositifs et partenaires appropriés - Participer à l'élargissement et au développement des actions de l'association - Travailler en réseau avec les partenaires locaux (institutions, associations, acteurs sociaux) - Assurer le suivi et la traçabilité des accompagnements Profil recherché : Diplôme du travail social exigé : CESF ou ASSISTANT/E SOCIAL/E diplomé/e ou CIP diplômé/e avec expérience Bonne connaissance des dispositifs d'aide sociale et des publics en précarité Capacités d'écoute, d'analyse et d'autonomie Sens du travail en équipe et du partenariat primordial Permis[...]

photo Ingénieur / Ingénieure de suivi d'affaires en industrie

Ingénieur / Ingénieure de suivi d'affaires en industrie

Emploi Enseignement - Formation

Cébazat, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

CCI Formation Puy-de-Dôme recrute, pour l'une de ses entreprises partenaires, située à Cébazat, un candidat pour préparer notre MASTERE en Ingénierie d'Affaires et Performance Commerciale https://www.cciformation63.com/manager-en-ingenierie-affaires-et-performance-commerciale-alternance-ecole-cci-formation-clermont-ferrand Le Contract Manager Junior agit au sein de l'équipe commerciale en support aux Ingénieurs d'Affaires et aux Contracts Managers et travaille en binôme avec eux. Dans un premier temps son rôle est de les assister durant les phases d'élaboration des propositions commerciales, de négociation d'achats avec les fournisseurs, de rédaction des devis et plus globalement dans toutes les tâches administratives du processus de vente. Ses responsabilités évoluent avec une autonomie croissante tout au long de son alternance jusqu'à la gestion complète de certains comptes clients. A l'issue de l'alternance, le Contract Manager Junior doit être prêt à évoluer vers un poste d'Ingénieur d'Affaires ou un poste de Contract Manager. Tes missions : - Être en support à l'équipe commerciale - Accompagner les Ingénieurs d'Affaires et les Contracts Managers dans leurs actions de[...]

photo Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi Administrations - Institutions

Pérignat-sur-Allier, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

La Mairie de Pérignat-sur-Allier recherche un(e) Animateur de centre de loisirs (H/F) : Missions du poste : - Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir des relations avec les familles. - Participer à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques. - Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l'équipe d'animation. Activités et tâches principales du poste : - Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir des relations avec les familles : - Aménager des espaces en fonction des animations proposées et des besoins des enfants dans le respect des règles de sécurité. - Participer aux différents temps de la vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène. - Etre médiateur au sein du groupe d'enfants: gérer les conflits, garantir le respect des règles de vie, être à l'écoute des enfants tout en facilitant les échanges et le partage. - Faire en sorte que les relations avec les familles et les enfants soient harmonieuses. - Participer à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques : - Proposer[...]

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Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi

Lescar, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

L'association OSTALADA (www.lostalada.fr) gère un habitat inclusif situé à Lescarqui fonctionne en mode « diffus », avant même que la résidence ne soit « ouverte ». Afin de développer et d'animer pleinement son Projet devie sociale et partagée au sein de cette résidence, et en accordant une attention particulière à l'inclusion et au bien-être de tous les habitants, nous sommes à la recherche d'un(e) Animateurdu Projet de Vie Sociale et Partagée (CDD d'avril à novembre en remplacement d'un congé maternité). Votre mission principale : Dynamiser la vie sociale et partagée au sein de la résidence de Lescar et alentours en concevant et animant un programme d'activités variées et intergénérationnelles, favorisant l'inclusion de tous les habitants, avec une attention particulière portée aux personnes en situation de handicap. Il commencera en mode « diffus », avant même que la résidence ne soit « ouverte ». Responsabilités clés : Animation : - Élaborer et mettre en œuvre un programme d'activités diversifié (culturelles, créatives, sportives, etc.) adapté aux besoins et envies des habitants de toutes générations. Une attention particulière sera accordée à la conception d'activités[...]

photo Vendeur / Vendeuse en produits frais

Vendeur / Vendeuse en produits frais

Emploi Agriculture - Sylviculture

Lucenay, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Maraîchers à Lucenay (Rhône), nous cultivons des légumes avec une exigence constante de qualité et de saveur. Nos produits sont commercialisés en circuit court, notamment dans nos magasins de producteurs, aux côtés d'autres partenaires locaux (viande, fruits, épicerie, vins). ________________________________________ Vos missions Au sein de nos magasins, vous serez en charge de : - Préparation des commandes clients - Livraison ponctuelle des produits - Mise en place et réassort du rayon - Valorisation des produits (présentation attractive et soignée) - Vente de nos légumes et des produits des autres producteurs partenaires - Conseil et accompagnement de la clientèle - Encaissement - Entretien et bonne tenue du magasin - En complément, récolte et conditionnement des légumes produits sur l'exploitation ________________________________________ Profil recherché - Sens du commerce et du contact client - Intérêt pour les produits frais, locaux et de saison - Dynamique, organisée et polyvalente - Autonome tout en appréciant le travail en équipe - Permis B (livraisons ponctuelles) Une première expérience en vente alimentaire ou en magasin de producteurs est un plus. ________________________________________ Conditions -[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Voivre, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement,[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Social - Services à la personne

Tournus, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

PRESENTATION : L'association Réseau Santé Social Solidaire (R3S) porte 2 dispositifs : La Communauté Professionnelle Territoriale de Santé (CPTS) du Tournugeois ainsi que le CLIC (Centre Local d'Information et de Coordination) /MLA (Maison Locale de l'Autonomie). La CPTS du Tournugeois est une organisation de santé territoriale. Elle a été créée à l'initiative des professionnels de santé du territoire, qui couvre 46 communes autour de Tournus pour environ 32 000 habitants. Sa mission principale est de faciliter la coordination des soins et l'organisation des parcours de santé pour les habitants du territoire. Elle agit également en faveur de la santé publique à travers des actions de prévention, de promotion de la santé et de réponse aux besoins spécifiques de la population. La CPTS du Tournugeois est pluriprofessionnelle : elle rassemble les professionnels de santé libéraux, les établissements de santé, médico-sociaux et sociaux, les acteurs de la prévention, les représentants des usagers, et plus largement tous les partenaires engagés dans une démarche de santé publique. MISSION DU POSTE : En soutien et en lien direct avec la coordinatrice, les principales missions[...]

photo Cadre Technico-commercial / Technico-commerciale

Cadre Technico-commercial / Technico-commerciale

Emploi Enseignement - Formation

Rumilly, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

CHARGÉ(E) DE DÉVELOPPEMENT COMMERCIAL BASE BTP est un centre de formation spécialisé dans les métiers du bâtiment et des travaux publics. Nous intervenons sur plusieurs filières : travaux publics, maçonnerie gros œuvre, génie civil et tunnel, étanchéité et bardage, ainsi que les activités liées aux installations caténaires. Notre organisme propose à la fois : des formations techniques et réglementaires destinées aux salariés d'entreprises dans le cadre de la formation continue (modules à la carte), et des parcours diplômants pour les jeunes en alternance, au sein de notre CFA. Implanté à Rumilly (74), le centre dispose d'un plateau technique de 5 hectares, complété par une antenne implantée à Saint-Martin-d'Arc (73), permettant des mises en situation pratiques au plus près des réalités du terrain. Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons un(e) Chargé(e) de Développement Commercial, dont la mission principale sera de contribuer au développement de notre offre de formation et d'accompagner la croissance de notre activité. Missions principales Rattaché(e) à la responsable d'exploitation, le/la chargé(e) de développement commercial aura notamment pour responsabilités[...]

photo Chef(fe) de service gestion ressources financières

Chef(fe) de service gestion ressources financières

Emploi Enseignement - Formation

Paris, 75, Paris, Île-de-France

DESCRIPTIF DES ACTIVITÉS Les activités principales se concentrent sur : la gestion budgétaire et financière : - Analyser les contrats afin de déterminer les spécificités en matière de gestion budgétaire et comptable - Créer la convention qui permettra d'assurer son suivi dans le système d'information Sifac (Eotp) - Participer à la programmation et reprogrammation budgétaire, - Suivre l'exécution budgétaire infra et pluri annuelle, - Contrôler l'éligibilité des dépenses par rapport aux règlements financiers des conventions, - Assurer le suivi régulier des recettes, - Etablir les bilans financiers, - Participer aux opérations de déversement de masse salariale, - Prélever les frais de gestion applicables aux différentes conventions, - Préparer les opérations de clôture en application des instructions, - Assurer toute tâche relative à la gestion ou au suivi des conventions L'accompagnement des porteurs de projet et des directions métiers - Contrôler les budgets présentés lors du montage des projets - Réaliser des tableaux de bord financiers à destination des porteurs de projet, des services administratifs et de la gouvernance - Apporter son expertise budgétaire,[...]

photo Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Caussade, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Poste à pourvoir à partir du 1er août 2026 afin d'accompagner la structuration du futur Pôle Petite Enfance intercommunal. La Communauté de Communes du Quercy Caussadais recrute un(e) responsable pour sa « petite crèche » intercommunale de 24 places. Sous l'autorité de la coordination Petite Enfance, vous assurerez la gestion, l'organisation et le bon fonctionnement de la structure dans le respect du cadre règlementaire applicable aux EAJE. Vos missions pourront évoluer vers la prise de responsabilité de la « grande crèche » (59 places) du futur Pôle Petite Enfance intercommunal dont l'ouverture est prévue en septembre 2027. Vos missions : *Pilotage et gestion de la structure - Assurer la direction et la responsabilité globale de l'établissement, - Garantir la mise en œuvre de la PSU / CAF, - Garantir la qualité d'accueil, la sécurité physique et affective des enfants, - Veiller au respect de la règlementation en vigueur, notamment en lien avec le service PMI, - Elaborer, mettre en œuvre et actualiser le projet d'établissement, - Assurer la gestion administrative et budgétaire en lien avec les services supports, *Management et gestion des ressources humaines (de[...]

photo Assistant / Assistante de gestion administrative

Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Cogolin, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Notre cabinet recherche pour son partenaire dans le domaine du nautisme / yachting un.e Assistant.e Administratif.ve de Gestion souhaitant évoluer dans un environnement élégant, international et rythmé par une forte saisonnalité. Ce poste stratégique requiert professionnalisme, discrétion et autonomie. Véritable support clé, vous assurez les missions suivantes : Gestion administrative Suivi et constitution de dossiers Rédaction et gestion de documents Interface avec une clientèle internationale exigeante Organisation et coordination interne Gestion des communications écrites et téléphoniques Comptabilité : Émission et contrôle des factures Encaissements et suivi des règlements Paiement de factures fournisseurs en autonomie Suivi de trésorerie Rapprochements bancaires Transmission des éléments au cabinet comptable Coordination opérationnelle des locations de bateaux (forte saison estivale) Gestion de plannings - réservations Relation client multilingue Suivi administratif lié aux prestations Coordination avec partenaires et prestataires Profil recherché Formation Bac +2/3 en gestion, administration ou comptabilité Expérience confirmée dans un environnement exigeant[...]